Dołącz do zespołu Meteo
Meteo to polska firma technologiczna rozwijająca zaawansowane usługi meteorologiczne, klimatyczne i środowiskowe dla energetyki, miast, biznesu oraz instytucji publicznych. Łączymy wieloletnie doświadczenie zespołu naukowego, modelowanie numeryczne, dane, AI i praktyczne wdrożenia.
Rozwijamy się i szukamy samodzielnych, zaangażowanych osób, które chcą współtworzyć markę z misją: pomagać podejmować lepsze i bezpieczniejsze decyzje dzięki wiarygodnej informacji o środowisku.
Pracujemy zdalnie, zadaniowo i elastycznie. Szukamy ludzi z doświadczeniem, inicjatywą oraz chęcią budowania czegoś długofalowo — nie tylko realizowania pojedynczych zadań.
Specjalista / Specjalistka ds. Social Mediów i Komunikacji
Szukamy osoby, która pomoże nam konsekwentnie budować społeczność wokół Meteo, naszych produktów, wiedzy ekspertów i ważnych tematów związanych z pogodą, klimatem, bezpieczeństwem oraz nowymi technologiami.
Twoje zadania
- planowanie i prowadzenie kampanii komunikacyjnych oraz social media;
- budowanie społeczności i relacji wokół marki Meteo;
- systematyczne prowadzenie kanałów społecznościowych, w szczególności LinkedIna, a także pozostałych kanałów dopasowanych do odbiorców;
- tworzenie angażujących treści we współpracy z naszymi ekspertami;
- rozwijanie komunikacji dotyczącej aplikacji Meteo.pl, serwisów webowych i produktów B2B;
- współpraca z partnerami medialnymi oraz budowanie relacji w środowisku mediów i social mediów;
- metodyczne mierzenie efektów działań, wyciąganie wniosków i rozwijanie skutecznych formatów;
- inicjowanie własnych pomysłów na kampanie, komunikację projektów i obecność marki w ważnych dyskusjach.
Szukamy osoby, która
- ma doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu komunikacji marki lub projektów;
- potrafi połączyć strategię z regularną, sprawną realizacją;
- bardzo dobrze pisze po polsku, a język angielski wykorzystuje swobodnie w pracy;
- zna specyfikę LinkedIna, Facebooka, Instagrama i współczesnych formatów komunikacji;
- umie rozmawiać z ekspertami oraz przekładać złożone zagadnienia na zrozumiały, atrakcyjny przekaz;
- jest dobrze zorganizowana, odpowiedzialna i chce budować długoterminową relację z zespołem.
Oferujemy
- współpracę B2B i nie tylko, zdalnie i zadaniowo, w wymiarze ok. 0,5 etatu;
- wynagrodzenie podstawowe: 4 500–5 000 zł brutto;
- premię kwartalną zależną od efektów i realizacji wspólnie ustalonych celów;
- realny wpływ na kierunek komunikacji marki i pracę z ciekawymi produktami opartymi na nauce, danych oraz technologii.
Business Development Manager
Szukamy osoby, która będzie wspierała rozwój sprzedaży, prowadziła relacje z klientami i pomagała zamieniać nasze kompetencje technologiczne w dobrze przygotowane, wartościowe oferty dla biznesu oraz instytucji.
To rola dla osoby samodzielnej, która lubi relacje, dobrze czuje sprzedaż B2B i potrafi prowadzić działania od pierwszego kontaktu do kolejnych etapów współpracy.
Twoje zadania
- prowadzenie relacji z obecnymi i potencjalnymi klientami;
- wsparcie procesu sprzedaży: od rozpoznania potrzeb, przez spotkania i przygotowanie oferty, po dalsze działania z klientem;
- samodzielna realizacja kampanii sprzedażowych dla wybranych produktów i narzędzi Meteo;
- aktywne budowanie sieci kontaktów oraz relacji biznesowych;
- identyfikowanie nowych możliwości sprzedażowych, partnerstw i obszarów rozwoju;
- współpraca z zespołem ekspertów przy przygotowaniu propozycji dla klienta;
- dbanie o porządek w procesie sprzedażowym, bieżącą informację o szansach i kolejnych krokach.
Szukamy osoby, która
- ma doświadczenie w sprzedaży B2B, business developmencie, obsłudze klientów lub partnerstw;
- potrafi samodzielnie docierać do klientów i budować zaufanie;
- dobrze rozumie proces sprzedaży usług o bardziej złożonym, eksperckim charakterze;
- komunikuje się jasno, profesjonalnie i z wyczuciem;
- jest konsekwentna, dobrze zorganizowana i nastawiona na realizację celu;
- mile widziane: doświadczenie w energetyce, technologii, danych, usługach dla samorządów, środowisku lub projektach publicznych.
Oferujemy
- współpracę B2B, zdalnie i zadaniowo, w wymiarze ok. 0,5 etatu;
- wynagrodzenie podstawowe: 5 000 zł brutto;
- atrakcyjną premię od sprzedaży, z jasnymi zasadami rozliczania;
- pracę z zespołem o silnych kompetencjach naukowych i technologicznych;
- możliwość realnego wpływu na rozwój firmy oraz własnej sieci klientów i partnerów.
Data Engineer – Software Engineer
Szukamy osoby, która będzie rozwijała i utrzymywała procesy przetwarzania danych meteorologicznych oraz wspierała rozwój naszych usług opartych na dużych zbiorach danych.
To rola dla osoby technicznej, samodzielnej i zainteresowanej pracą na styku programowania, danych oraz technologii meteorologicznych.
Twoje zadania
- przetwarzanie i analiza dużych zbiorów danych meteorologicznych;
- przygotowywanie, optymalizacja i automatyzacja procesów przetwarzania danych;
- tworzenie i rozwijanie pipeline’ów danych;
- przygotowywanie danych do udostępniania klientom, w tym poprzez API i paczki danych;
- rozwój i utrzymanie narzędzi wspierających pracę z danymi;
- współpraca z zespołem programistycznym, naukowym i projektowym;
- wsparcie techniczne klientów w zakresie udostępnianych danych i usług.
Szukamy osoby, która
- bardzo dobrze zna Python, w szczególności biblioteki NumPy, Pandas lub Polars;
- ma doświadczenie w pracy z dużymi zbiorami danych;
- dobrze zna środowisko Linux;
- ma doświadczenie z Dockerem lub Podmanem;
- potrafi samodzielnie rozwiązywać problemy techniczne i szukać efektywnych rozwiązań;
- jest dobrze zorganizowana i odpowiedzialna za powierzone zadania;
- mile widziane: doświadczenie w pracy z danymi meteorologicznymi, środowiskowymi lub innymi dużymi zbiorami danych.
Mile widziane
- Rust, C/C++;
- DuckDB, PostgreSQL;
- format Parquet;
- Grafana;
- technologie HPC;
- R;
- znajomość Bash i Git.
Oferujemy
- współpracę B2B lub umowę o pracę, zdalnie lub hybrydowo, w wymiarze ok. 0,5 etatu;
- wynagrodzenie: 5 000 zł brutto miesięcznie przy 0,5 etatu;
- elastyczny, zadaniowy czas pracy;
- stabilną współpracę przy projektach B+R;
- dostęp do infrastruktury HPC;
- współpracę z ICM UW i meteo.pl;
- możliwość pracy z rzeczywistymi, dużymi zbiorami danych meteorologicznych;
- rozwój kompetencji technicznych i możliwość udziału w tworzeniu nowych usług opartych na danych i modelowaniu.
Chcesz do nas dołączyć?
Jeżeli czujesz, że to miejsce dla Ciebie, prześlij CV wraz z wymaganym oświadczeniem dotyczącym przetwarzania danych osobowych.
Informacja dotycząca przetwarzania danych osobowych
Informacja dotycząca przetwarzania danych osobowych przez Meteo Sp. z o.o. w procesie rekrutacji do pracy.
1. Administrator
Administratorem danych jest Meteo Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Tynieckiej 15/17 (02-630 Warszawa), wpisaną do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy dla m.st. Warszawy w Warszawie, XIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS 0000760177, o kapitale zakładowym w wysokości 10 000,00 złotych, REGON: 381910267, NIP: 5213848136.
Z administratorem można kontaktować się:
- listownie: Meteo Sp. z o.o., ul. Tyniecka 15/17, 02-630 Warszawa;
- mailowo: biuro@meteo.pl.
2. Kontakt w sprawach dotyczących przetwarzania danych osobowych
W sprawach dotyczących przetwarzania danych osobowych, w tym realizacji praw osób, których dane dotyczą, można kontaktować się z Administratorem mailowo pod adresem: biuro@meteo.pl.
3. Cele, podstawy prawne i okres przetwarzania danych
Dane osobowe kandydatów będą przetwarzane wyłącznie w celach rekrutacyjnych:
- na stanowisko, na które aplikuje kandydat, przez okres niezbędny do przeprowadzenia procesu rekrutacji i wyłonienia kandydata, na podstawie Kodeksu pracy (art. 6 ust. 1 lit c RODO), a w pozostałym zakresie na podstawie zgody kandydata wyrażonej przez wyraźne działanie potwierdzające, polegające na zawarciu tych danych w zgłoszeniu aplikacyjnym i ich wysłaniu do administratora (art. 6 ust. 1 lit. a w zw. z art. 4 pkt 11 RODO), do momentu przyjęcia lub odrzucenia oferty pracy przez wybranego kandydata, a następnie przez 6 miesięcy w celu obrony przed ewentualnymi roszczeniami.
Inne dane, które nie zostały wskazane w Kodeksie pracy, przetwarzane są na podstawie zgody na przetwarzanie. Uprzejmie prosimy o zamieszczenie w CV, liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach zgody na przetwarzanie danych osobowych, która może przyjąć poniższe brzmienie:
- jeżeli kandydat wyrazi odrębną dobrowolną zgodę na przetwarzanie jego danych osobowych do celów przyszłych rekrutacji przez zamieszczenie odpowiedniego oświadczenia w swoim zgłoszeniu aplikacyjnym (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), również do celów przyszłych rekrutacji przez 6 miesięcy.
Pragniemy zaznaczyć, że wyrażenie zgody można w każdym momencie cofnąć bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania przed ich cofnięciem.
4. Odbiorcy danych
Państwa dane osobowe mogą być udostępniane podmiotom uprawnionym na podstawie przepisów prawa. Dostęp do Państwa danych osobowych będą mieli również upoważnieni pracownicy administratora, którzy muszą przetwarzać dane osobowe w ramach wykonywanych obowiązków i zadań służbowych.
Odbiorcami danych mogą być także inne podmioty, którym administrator zleci wykonanie określonych czynności, z którymi wiąże się konieczność przetwarzania danych osobowych, np. podmioty świadczące usługi z zakresu księgowych, ochrony mienia i osób, usługi pocztowe i kurierskie, usługi przewozowe, itp.
5. Prawa osób, których dane dotyczą
Na zasadach określonych przez RODO mają Państwo prawo do:
- dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii;
- sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;
- ograniczenia przetwarzania danych osobowych;
- usunięcia danych osobowych (z zastrzeżeniem art. 17 ust. 3 RODO);
- sprzeciwu;
- cofnięcia zgody w dowolnym momencie.
Przysługuje Państwu również prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeżeli uznają Państwo, że przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy prawa.
6. Informacja o wymogu podania danych
Podanie przez Państwa danych osobowych w zakresie wynikającym z przepisów prawa oraz innych regulacji jest niezbędne do wzięcia udziału w procesie rekrutacyjnym. W przypadku niepodania danych udział w rekrutacji nie będzie możliwy.